港口集团教育培训中心“大港工匠”电气专业班开班

来源:http://www.come2crete.com 作者: 2018-06-05 00:54

  4月24日,港口集团新时期“大港工匠”电气专业班——PLC技术相关知识及技能培训在港口集团教育培训中心职业高中开班。本次培训为期16天,共48人参加。

  2018年,港口集团为贯彻落实新形势新任务新要求,加强新时期产业工人队伍建设,充分发挥产业工人在港口集团转型发展中的主力军作用,计划按专业类别开展新时期“大港工匠”班。

  “大港工匠”电气专业班旨在通过培训使技师在现有基础上提升PLC、变频器专业理论知识与实际操作技能,提高在实际工作中分析和解决问题的能力,更快速、准确地处理现场故障, 更好地适应岗位要求,开阔自身视野,了解电气技术在实际中的应用,增强创新和技术攻关能力。培训分四个阶段:第一阶段为PLC技术相关知识及技能培训;第二阶段为变频器技术相关知识及技能培训;第三阶段为走进企业现场教学,拟到中信戴卡、大连重工开展现场对话、交流指导等互动式研讨,对港口设备问题进行现场分析和答疑;第四阶段为岗位实践,以交流研讨会、课题评比、技能实践竞赛等方式进行考核。项目预计在年底完成,现进行第一阶段培训。

  港口集团人力资源部和港口培训中心领导高度重视本次培训,为打造一支知识型、技能型、创新型、适应新时代港口集团转型发展要求的产业工人队伍,培育一批岗位建功立业的“大港工匠”,达到理想的培训效果,港口培训中心多次到秦皇岛港股份有限公司各基层单位走访调研,对培训方案反复研讨。以国家高技能实训为平台,中心电气教师利用新购置的培训实训考核装置,通过现场、操作示范演示和实际操作,组织实施教学,进一步提升现场技师的技术水平,增强其岗位实践创新能力,为技师人才队伍提供交流学习平台。通过四新知识培训、技术攻关优秀论文励等活动,为大家提供相互学习、相互交流、技艺的平台,营造尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围,培养一支掌握先进技术、先进工艺和操作技能、具有较高素质的高技能人才队伍。

  为解决工学矛盾,每期培训安排两个平行班,便于职工参加学习。(廖玉华  张鸿宇)